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Administrative/r Leiter/in NLZ (m/w/d) | Nachwuchsleistungszentrum Fortuna Düsseldorf
Firma
Fortuna Düsseldorf 1895 e.V.

Standort
Düsseldorf

Jobart
Vollzeit

Job-Start
01.10.2022

Beschreibe Dein Unternehmen bzw. den Job

WIR SIND FORTUNA DÜSSELDORF:

Deutscher Meister. DFB-Pokalsieger. Im Europapokalfinale gegen Barcelona gespielt. Absturz in die Viertklassigkeit. Rettung durch „Die Toten Hosen“. Comeback in der 1. Bundesliga, in die wir uns nun zurück kämpfen wollen. Kaum ein anderer Verein im deutschen Fußball kann mit einer bewegteren Historie aufwarten. Wir stehen für gelebte Tradition und ein starkes „Wir-Gefühl“. Wir sind und bleiben ein Verein, bei dem Mitglieder und Fans im Mittelpunkt stehen… und bald vielleicht Du!

Unser Nachwuchsleistungszentrum begleitet die Entwicklung junger Spieler von der U9 bis zur U23, um sie auf künftige Aufgaben auf, aber auch außerhalb des Fußballplatzes vorzubereiten.

Deine Aufgaben:

Beschreibe die Aufgabenfelder des Jobs

WEN WIR SUCHEN!

Wir suchen ab sofort eine/n administrative/n Leiter/in NLZ (m/w/d), die/der den Nachwuchsbereich mit Herz, Leidenschaft, Begeisterung sowie Organisationstalent und Fachwissen begleitet und weiterentwickelt.

Du bist verantwortlich für die administrative Leitung unseres Nachwuchsleistungszentrum, insbesondere in den Bereichen Organisation und Unterstützung.

Das zeichnet dich aus:

Beschreibe die Qualifikationen, die der Bewerber mitbringen sollte:

WAS DU KANNST?!

Hautfarbe, Alter oder Geschlecht spielen für uns keine Rolle. Folgende Voraussetzungen solltest Du jedoch erfüllen:

  • Du hast einen Universitätsabschluss (Diplom- oder Master) in einem fachspezifischen Studiengang wie bspw. BWL, Sportmanagement oder Rechtswesen ODER eine abgeschlossene Berufsausbildung mit umfangreicher relevanter Berufserfahrung.
  • Idealer Weise verfügst du über mehrere Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Sportmanagement und/oder Sportadministration sowie im Spielbetrieb, und hattest bereits eine leitende Funktion, gern in einem zertifizierten Nachwuchsleistungszentrum.
  • Du überzeugst mit herausragenden Kommunikations- und pädagogische Fähigkeiten und hast Erfahrungen im Umgang mit Spielern jeder Altersklasse und mit ihren Eltern und ihren Beratern.
  • Dein ausgeprägtes Organisationstalent, deine soliden Kenntnisse im NLZ-bezogenen Arbeitsrecht und im Vertragswesen sowie in den Bereichen Budgetierung und Controlling runden dein Profil ab.
  • Du bist analytisch stark, denkst gleichzeitig strategisch und langfristig. Dazu zeigst du eine strukturierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise, so dass du Probleme nicht nur erkennst, sondern auch „hands-on“ löst.
  • Du hast ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein und scheust es nicht, genau hinzusehen, wenn etwas immer schon so war.
  • Du kannst Menschen überzeugen, motivieren, koordinieren und mitreißen, aber auch mal eine Ansage machen.
  • Ein exzellenter Umgang mit Microsoft Office, insb. mit Excel und PowerPoint, ist für dich selbstverständlich.
Unser Angebot:

Beschreibe, was Dein Unternehmen dem Bewerber bietet:

WAS WIR BIETEN!

Du bist ab Tag eins ein vollwertiges Mitglied des Nachwuchsleistungszentrums und übernimmst unmittelbar Verantwortung:

  • Wir bieten dir tiefe Einblicke in die spannende und emotionale Welt des Nachwuchsfußballs. Dabei bekommst du einen modernen Arbeitsplatz im Neubau des NLZ, du bist also immer mittendrin statt nur dabei.
  • Du gestaltest die Schnittstelle zwischen der Geschäftsstelle (insb. den Bereichen Finanzen, Personal, Recht) und den Koordinatoren der einzelnen Bereiche im NLZ selbstständig und nachhaltig.
  • Du trägst sofort Verantwortung und hast großen Gestaltungsspielraum. Dabei leitest du mehrere Teams insbesondere in den Bereichen Organisation und Unterstützung.
  • Wir leben mit Homeoffice-Flexibilität und bieten dir nach Absprache mindestens einen Tag pro Woche im Homeoffice.
  • Und natürlich profitierst du als Fortunamitarbeiter/in von verschiedenen Mitarbeiterbenefits, von Mitarbeiterrabatten im Fanshop, über Sportangebote, bis hin zu regelmäßigen Mitarbeiterevents.

 

UNSERE SPIELREGELN FÜR BEWERBUNGEN!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte beachte dafür aber folgende Spielregeln:

  • Wenn Du Interesse hast, die Fortuna auf ihrem aufregenden Weg zu begleiten, sende Deine vollständigen Unterlagen (unbedingt mit Gehaltsvorstellung!) ausschließlich an jobs@f95.de
  • Bitte sende uns immer ein Anschreiben inkl deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühstmöglichen Eintrittstermins, deinen tabellarischen Lebenslauf, dein Abschlusszeugnis deines Studiums oder deiner Berufsausbildung, dein letztes Arbeitszeugnis und bei weniger als 5 Jahren Berufserfahrung auch dein Abiturzeugnis zu.
  • Wir können nur vollständige Bewerbungsunterlagen bearbeiten.
  • Du bekommst in jedem Fall eine Rückmeldung von uns. Da wir sehr viele Bewerbungen erhalten ist die Bearbeitungszeit manchmal etwas länger. Wir bitten dich trotzdem geduldig zu sein, wir melden uns in jedem Fall bei dir.
  • Solltest du konkrete Nachfragen zu der Ausschreibung haben, kannst du diese natürlich auch per Email an jobs@f95.de richten.

Wir freuen uns dich kennenzulernen!